Somos una consultoría pequeña con una mirada grande: combinar el rigor de la psicología organizacional con una sensibilidad profundamente humana para hacer crecer a personas y empresas a la vez.
Contribuimos a crear una cultura de trabajo que preserve el bienestar psicológico de las personas trabajadoras.
El micelio es una red invisible que crece bajo tierra, conectando, transformando y haciendo posible la vida.
Cuando las condiciones son las adecuadas, se despliega en forma de cambio visible. En Micelis trabajamos de la misma manera: analizamos lo que no se ve, conectamos la información clave e intervenimos allí donde realmente importa.
No nos quedamos en la superficie. Entendemos qué está pasando, actuamos con precisión y generamos cambios reales dentro de la organización.
Porque el verdadero impacto no siempre es visible al principio, pero es el que lo transforma todo.
Seis principios que definen cómo somos, cómo miramos y cómo trabajamos.
Rigor, metodología clara, puntualidad y compromiso con los resultados. La base de cualquier buena consultoría.
Respeto absoluto por la información interna, discreción con los problemas de la empresa y ética profesional.
Decisiones basadas en datos y en psicología organizacional. Soluciones justificadas, no opiniones personales.
Mejoras medibles en clima, comunicación y productividad. Objetivos claros antes y después de la intervención.
Respeto por las personas, bienestar emocional y empatía sin perder la profesionalidad. Nuestro rasgo diferencial.
Cada empresa es diferente. No aplicamos soluciones de "copiar y pegar" — personalizamos cada dinámica e intervención.
Tres trayectorias diferentes, una misma convicción: que las organizaciones sanas se construyen una conversación a la vez.

Psicóloga · Coach · Headhunter
Psicóloga (colegiada núm. 36664), coach y formadora. Especializada en la gestión de personas en las empresas, procesos de selección, organización del trabajo y riesgos psicosociales. Acompaña a personas y equipos en momentos de cambio combinando la mirada clínica de la psicología con la mirada organizacional, para crear entornos de trabajo más sanos y, a la vez, más productivos.

People Data Analysis · Psicólogo · Formador
Psicólogo, especialista en people data analysis y prevención de riesgos psicosociales. Formador y acompañante de equipos y personas. Combina el análisis riguroso de datos con la mirada humana para detectar dónde hay que intervenir y ayudar a cada persona a llegar a su mejor versión, dentro y fuera del trabajo.

Psicólogo · Coach · Formador
Psicólogo colegiado, coach certificado por la UB y formador en herramientas de bienestar psicoemocional en el trabajo.
"No somos una consultoría. Somos tres personas que acompañan a otras personas."
Una primera llamada gratuita y sin compromiso para ver si encajamos.
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